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福利政策 / WELFARE POLICY
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公司秉承“以人為本,員工與企業共同發展”的用人理念,根據國家有關規定,合理化的設立公司各種福利項目

一、假期福利

1、.婚假:公司給予員工七天的婚假假期,如雙方都在異地,另給路程假二天。

2、.產假:公司給予女職工三十天的產假,配偶分娩者給假三天。

3、喪假:直系親屬死亡時,給予三天的喪假,若員工在異地,另給路程假二天。

二、午餐福利

1、公司給予員工午餐補貼(機關10元標準,項目15元標準)

三、社保福利

1、公司給優秀的正式員工購買五險

四、文化旅游福利

1、公司所有員工享受生日祝福福利

2、公司每年會舉行各種集體活動,培訓、爬山、農家樂、跳繩比賽

3、公司每年年中都會到旅游城市開展總結會議,工作加游玩一體

 

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